为切实提高建筑工程学院专业课教师的实践能力，加强双师型教师队伍建设，建筑工程学院利用暑假时间派出28名教师赴日照天泰建筑安装工程有限公司和日照鑫泰建筑工程质量检测有限公司参加为期一个月的顶岗锻炼。

7月21日，教师企业顶岗锻炼动员会在天泰建工召开，学校党委委员、副院长韩振、教务处处长张永花、校企合作与就业处处长厉建欣、建筑工程学院院长徐锡权、天泰建工董事长丁兆良、总经理李绪聪等领导出席会议，签署校企合作战略协议并在企业挂牌“教师企业实践基地”和“教师企业工作站”。

专业教师利用暑假到企业顶岗锻炼是落实职教二十条“职业院校、应用型本科高校教师每年至少1个月在企业或实训基地实训”、高水平专业群教师教学团队建设要求和国家级教师教学创新团队建设要求的重要举措。建筑工程学院在充分调研的基础上，制定详细的工作方案，力求教师下企业进行顶岗锻炼取得实效。活动的开展既锻炼培养教师的实践动手能力，弥补教学过程中实践经验不足的问题，又可以切实有效地提高教师教学能力，进一步推动教育教学改革，还为对企业的技术服务和科研创新奠定基础，不断拓宽社会服务面。同时通过锻炼教师充分了解行业的发展现状与趋势，掌握行业、企业对高端技能型人才的需求状况。

下一步校企双方还会在举办“现代学徒制试点班”、共建产教融合型实训基地、共建智慧建造产教融合平台、共建员工、教师成长平台等诸多方面深度合作，深化产教融合，共同打造学校和企业的“命运共同体”。